TalentScreenr
Perbandingan Solusi HR

TalentScreenr vs Kalibrr

Mana yang paling tepat untuk strategi rekrutmen Anda? Temukan perbedaan spesifik dalam efisiensi screening CV massal dan pencarian semantik.

Mana yang tepat untuk Anda?

Jika Anda butuh marketplace kandidat baru, Kalibrr adalah pilihannya. Namun jika Anda sudah memiliki ribuan CV dan butuh AI murni untuk screening massal secara otomatis dan cerdas, TalentScreenr adalah solusi yang jauh lebih efisien dan hemat biaya.

Kapan Memilih Kalibrr?

  • Butuh akses ke marketplace kandidat (sourcing pelamar baru).
  • Membutuhkan full-cycle ATS dengan portal lowongan publik.
  • Membutuhkan fitur employer branding terintegrasi.
RECOMMENDED

Kapan Memilih TalentScreenr?

  • Memiliki ribuan CV di sistem/email yang perlu disaring cepat.
  • Ingin membangun 'Candidate Pool' internal milik sendiri.
  • Butuh AI yang memberikan alasan (reasoning) kecocokan kandidat.
  • Mengutamakan kecepatan screening massal (ZIP upload).

Perbandingan Mendalam

Teknologi & Pencarian

TalentScreenr menggunakan Semantic Vector Search (pgvector) yang memahami konteks pengalaman kerja, bukan hanya mencocokkan kata kunci seperti filter tradisional.

Efisiensi Massal

Proses 500+ CV sekaligus dengan fitur Bulk ZIP Upload. Tidak perlu memasukkan data satu per satu seperti di ATS konvensional.

Efisiensi Biaya

Bayar sesuai penggunaan tanpa komisi rekrutmen yang mahal. Bangun aset data kandidat Anda tanpa biaya langganan 'per-posisi' yang mengikat.

Feature Matrix

Fitur UtamaKalibrr
PLATFORMTalentScreenr
Marketplace Pencarian Kerja
Screening AI Semantik (pgvector)
Terbatas
Bulk Upload CV (File ZIP)
Terbatas
Analisis AI (Reasoning)
Pengelolaan Pool Kandidat Lokal
Modul ATS

Migrasi Sangat Mudah

Punya data dari platform lain? Cukup ekspor CV dalam format PDF atau Word, lalu unggah ke TalentScreenr. AI kami akan memparsing dan melakukan embedding otomatis dalam hitungan menit.